Ofițer recuperare credite restante

Mikro Kapital Company este în căutarea unui candidat cu experiență pentru poziția de Ofițer recuperare credite restante. Acesta va fi responsabil cu gestionarea și recuperarea creditelor restante, având un rol decisiv în menținerea relațiilor solide cu clienții companiei.

· să întocmească dosare de colectare/recuperarea creanțelor de la debitori;

· să monitorizează regulat creditele restante și luarea măsurilor necesare;

· să viziteze debitorii/ fidejusorii, debitorii ipotecari/gajiști;

· să monitorizeze respectarea înțelegerilor de plată agreate cu debitorii/fidejusorii, debitorii ipotecari/gajiști;

· să raporteze, către șeful ierarhic, stadiul colectării/recuperării creanțelor din portofoliu;

· să realizeze contactarea clientului/fidejusorului, debitorului ipotecar/gajist, în scopul obținerii unui acord de plată și întocmirea unui grafic de rambursare;

· să realizeze întocmirea rapoartelor specifice la cererea conducerii;

· să reprezinte interesele societății în fața instanțelor judecătorești;

· să reprezinte interesele societății în fața executorilor judecătorești;

· să întocmească împreună cu executorul judecătoresc planuri utile de recuperare a creanțelor.

• · Studii în domeniul juridic;

• · Experiență în sectorul financiar, în special în colectarea creditelor restante minim 5 ani;

• · Abilități excelente de comunicare și convingere în raport cu clienții;

• · Orientare spre procese și rezultat;

• · Capacitate de a lucra individual și în echipă;

• · Rezistență la stres și capacitate de a identifica constant oportunități pentru menținerea și îmbunătățirea relațiilor cu clienții;

• · Cunoașterea la un nivel avansat MS Office (Word, Excel);

• · Cunoașterea limbilor română și rusă la un nivel înalt;

• · Permis de conducere categoria B.

• Bonusuri + tichete de masă;

• Oficiu modern, dotat cu utilitățile necesare;

• Cadouri oferite cu ocazia anumitor evenimente;

• Zile libere suplimentare (de ziua de naștere a angajatului);

• Traininguri organizate regulat, pentru a-ți îmbunătăți performanțele și capacitățile profesionale;

• Achitarea cursurilor de dezvoltare profesională și personală;

• Teambuilding-uri organizate, pentru a te motiva, conecta cu echipa;

• Condiții avantajoase la produsele companiei pentru angajați.

Negociabil.

• Mediu de lucru profesionist și prietenos.