Expirat
Clientul nostru - o companie autohtonă, fondată în anul 1990, activitatea principală a cărei este importul și comercializarea angro a produselor petroliere.
-Coordonarea întregului proces de recrutare și selecție, de la publicarea anunțurilor până la comunicarea rezultatelor către candidați
-Gestionarea procesului de integrare a noilor angajați, inclusiv întocmirea documentației, organizarea instruirii și facilitarea perioadei de acomodare
-Administrarea activităților de personal, cu accent pe monitorizarea prezenței, a programului de lucru și respectarea politicilor interne
-Planificarea și implementarea activităților de formare profesională, în funcție de nevoile identificate în cadrul organizației
-Derularea procesului de evaluare a performanței și oferirea de feedback constructiv angajaților, în colaborare cu managerii
-Susținerea unui climat organizațional pozitiv prin sondaje, comunicare internă eficientă și medierea eventualelor conflicte de muncă
-Fluență în limba română și rusă (engleza reprezintă un avantaj)
-Experiență de lucru pe poziția HR Manager de cel puțin 5 ani
-Cunoașterea programelor de calculator: Microsoft Office, Microsoft Outlook
-Abilități analitice puternice și experiență în optimizarea proceselor de lucru
-Excelente abilități de comunicare și organizare
-Reduceri la frecventarea sportului
-Compensarea a 50% din costul prânzului
Salariul va fi specificat în timpul interviului.
-Grafic de muncă: L-V, 8:30-17:30
