Присоединяйтесь к нам в мир декора, текстиля и множества других товаров для дома, которые мы предлагаем нашим клиентам в Республике Молдова.
Если вы такой же, как и мы, вовлечённый, энтузиастичный и страстный в своей работе, мы приглашаем вас присоединиться к нашей команде! У нас вы найдёте работу, которую вы ищете.
* Разработка и внедрение стратегий управления человеческими ресурсами в соответствии с организационными целями.
* Управление процессом набора и отбора новых сотрудников.
* Участие в отборе резюме, проведении собеседований и тестировании кандидатов, а также обеспечение правильного проведения письменных экзаменов.
*Сообщение результатов кандидатам, входя в комиссию по трудоустройству и продвижению персонала.
Управление процессами обучения, профессионального развития, оценки эффективности и планирования человеческих ресурсов.
* Разработка программы обучения в соответствии с запросами руководителей отделов, организация внутренних и внешних курсов повышения квалификации в соответствии с этой программой.
* Предоставление консультаций и поддержки командам управления в области человеческих ресурсов
* Управление отношениями с сотрудниками, включая посредничество в конфликтах и управление вопросами, связанными с производительностью.
* Обеспечение соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов компании.
*Контроль за соблюдением норм охраны труда и коммуникация результатов проверок руководителям.
*Разработка политики мотивации сотрудников, разработка KPI и развитие команд.
* Анализ рынка, зарплаты, тенденции на рынке;
* Подача руководству компании периодической информации, отчетов;
* Ответственность за организацию мероприятий и корпоративной политики компании.
- Высшее образование в областях: управление персоналом, менеджмент, психология.
- Не менее 3-5 лет опыта работы на аналогичной должности
- Глубокие знания трудового законодательства и лучших практиков в области HR.
- Отличные коммуникативные навыки и умение устанавливать межличностные контакты.
- Лидерские качества и способность мотивировать и развивать команду.
- Умение работать с базами данных (MS Office, Outlook, Power Point, 1C (8.3).
- Свободное владение румынским, русским языками;
- Навыки планирования, организации и контроля за деятельностью, принятие решений, инициативность.
- Наличие сертификатов, подтверждающих квалификацию в области управления персоналом, будет преимуществом;
- Опыт работы в процессах рекрутинга и подбора персонала.
* Возможности развития
* Заработная плата от 30 тысяч лей нетто + переменная часть в зависимости от ключевых показателей эффективности.
* Динамичная и профессиональная рабочая среда.
* Возможность активно участвовать в росте расширяющейся компании
* Зарплата от 30 тысяч лей на руки + переменная часть в соответствии с ключевыми показателями эффективности.
* Современный офис.
* Оснащение: компьютер, телефон и прочее для выполнения служебных обязанностей.
