Organizarea muncii productive a departamentului de vânzări;

Formarea unei echipe de vânzări eficiente: instruire, motivarea personalului, adaptarea acestuia;

Dezvoltarea și implementarea unor standarde înalte de serviciu clienți;

Dezvoltarea bazei de clienți: analiza conjuncturii pieței; extinderea activă a bazei de clienți; dezvoltarea și controlul activităților de promovare a produsului;

Conducerea personală a negocierilor cu partenerii potențiali;

Controlul asupra datoriilor clienților;

Dezvoltarea sistemului CRM și controlul utilizării acestuia;

Controlul sarcinilor stabilite.

Experiență de succes în poziția de conducător al departamentului de vânzări;

Experiență în structurarea unui departament de vânzări;

Abilitatea de a forma o echipă și de a motiva angajații;

Sistematism: crearea/implementarea/supravegherea proceselor/ algoritmilor de business care sporesc eficiența companiei și a angajaților;

Cunoașterea limbii române este obligatorie;

Capacitatea de a lua decizii neconvenționale;

Disponibilitate pentru deplasări în interes de serviciu.

Angajare în conformitate cu Codul Muncii al RM;

Birou în centrul orașului;

Lucru într-o companie stabilă și în dezvoltare.