Franceza ta deschide ușa către o carieră internațională!
Căutăm o persoană motivată și curioasă pentru echipa noastră din Chișinău. Nu este nevoie de experiență anterioară în recrutare – dacă ești dornic(ă) să înveți și să te dezvolți, acest rol este pentru tine. Vei contribui direct la identificarea și selectarea candidaților potriviți, colaborând îndeaproape cu echipa din Franța și ajutând la consolidarea unei echipe de succes.
Responsabilități:
Identificarea candidaților potriviți în bazele de date disponibile, social media și job boarduri, respectând cerințele din descrierea postului.
Contactarea telefonică și prin email a candidaților identificați.
Menținerea comunicării și colaborării cu echipa de recrutare din Franța.
Folosirea job boardurilor din Franța, LinkedIn, Indeed.
Cerințe:
Cunoștințe de limba franceză la nivel avansat (B2-C1) – vei comunica frecvent în limba franceză.
Abilități excelente de comunicare și analiză.
Cunoștințe de bază în Microsoft Office.
Spirit de echipă, seriozitate și receptivitate – creștem împreună!
Beneficii:
Tichete de masă;
Formare inițială pe perioada de integrare;
Oportunități reale de dezvoltare a unei cariere într-un mediu profesionist, alături de echipe internaționale de succes;
O zi liberă extra, în luna în care îți sărbătorești ziua de naștere;
Oportunitatea de a activa într-o companie internațională, cu sediile în 9 țări;
Posibilitatea de participare la activități, concursuri, animații în cadrul diverselor proiecte HR.
Salariul va fi specificat in cadrul interviului.
Grafic de munca cu norma intreaga.
